Кейс: оценка презентаций по стандарту

Мы с коллегами разработали стандарт презентаций. Хотя вернее называть его стандартом презентационных навыков, ибо оцениваются навыки человека, а не «слайды».

Стандарт снижает субъективизм оценки спикера «Мне понравилось VS Мне не понравилось». И дает ответ на вопросы: «Какие в точности презентационные навыки важны» и «Над чем нужно работать, чтобы презентовать хорошо?».

У меня возникла мысль — а не проверить ли стандарт в действии:

Поделиться
Отправить
Ваш комментарий
адрес не будет опубликован

ХТМЛ не работает

Ctrl + Enter
Популярное